Voor verwijzers & partners

Samen zorgen we dat niemand er alleen voor staat

Verbinden met goud

Uitvaartondernemer, huisarts, hospice, werkgever of collega? Rouw raakt mensen op veel plekken. Ik werk graag met je samen.

Het netwerk

Een gouden verbinding tussen zorg, werk en de buurt

Mensen in rouw komen op allerlei plekken in beeld: bij de uitvaartondernemer, de huisarts, op het werk of in de wijk. Door slim samen te werken, vinden zij sneller de juiste steun. Klik op een partner voor wat ik voor jullie kan betekenen.

Waarom het ertoe doet

Rouw stopt niet na de uitvaart

37%

van de rouwende werknemers ging te snel weer aan het werk

CNV-onderzoek onder 1.900 werkenden, 2023

219

verzuimdagen gemiddeld bij langdurig verzuim door rouw

ArboNed / HumanCapitalCare, via KVK

10%

van de rouwende werknemers komt uiteindelijk in een burn-out terecht

CNV-onderzoek, 2023

Bronnen: Salaris van Morgen over het CNV-onderzoek · Ondernemen met personeel (KVK)

Samenwerkingsvormen

Wat ik voor jou en je cliënten kan betekenen

Uitvaartondernemers

Na de uitvaart wordt het vaak stil. Ik sluit aan bij jullie nazorg, zodat nabestaanden weten waar ze terechtkunnen.

Kaartje of folder in de nazorgmap
Gratis kennismakingsgesprek voor nabestaanden
Samen een herdenkings- of inloopavond organiseren

Huisartsen & POH-GGZ

Niet elke rouw vraagt om GGZ. Bij ‘gewone’ maar zware rouw kan laagdrempelige begeleiding helpen, en de wachtlijsten ontlasten.

Directe doorverwijzing zonder wachtlijst
Terugkoppeling (met toestemming van de cliënt)
Signaleren en terugverwijzen bij complexe rouw

Hospices, thuiszorg & palliatieve teams

Als verpleegkundige ken ik de zorg rond het levenseinde van binnenuit. Rouw begint vaak al vóór het overlijden.

Begeleiding van naasten in de palliatieve fase
Nazorggesprekken met nabestaanden
Kintsugi-bijeenkomst voor zorgteams

Werkgevers & arbodiensten

Rouw is een van de stille oorzaken van langdurig verzuim. Tijdige begeleiding helpt medewerkers op een duurzame manier terug te keren.

Individuele begeleiding van medewerkers
Advies over een rouwprotocol en het gesprek met de leidinggevende
Workshop ‘Rouw op de werkvloer’ of kintsugi voor teams

Scheidingsmediators, advocaten & notarissen

Een scheiding is ook een verlies. Terwijl jullie de zakelijke kant regelen, is er bij mij ruimte voor het verdriet.

Begeleiding bij rouw na scheiding (vanuit eigen ervaring)
Wederzijds doorverwijzen

Humanitas, wijkteams, kerken & bibliotheken

Vrijwilligers en wijkteams bieden waardevolle, laagdrempelige steun. Waar meer verdieping nodig is, vullen we elkaar aan.

Lezing of rouwcafé over rouw en kintsugi
Doorverwijzen in beide richtingen
Ondersteuning en intervisie voor vrijwilligers

Keramiek- & creatieve ateliers

Kintsugi vraagt om vakmanschap én om aandacht. Samen kunnen we bijzondere workshops geven.

Gezamenlijke kintsugi-workshops rond rouw
Keramieken harten op maat

Collega-rouwbegeleiders & specialisten

Samen weten we meer. Voor kinderen en jongeren, traumatisch verlies of complexe rouw verwijs ik door naar gespecialiseerde collega's.

Intervisie en vervanging bij afwezigheid
Doorverwijzing naar onder meer Achter de Regenboog

Zo werkt een doorverwijzing

Eenvoudig en persoonlijk

Jij signaleert dat iemand vastloopt in rouw en geeft mijn gegevens mee – of belt mij, met toestemming, zelf.
Ik neem contact op binnen twee werkdagen voor een gratis kennismakingsgesprek.
We houden contact: met toestemming van de cliënt hoor je kort hoe het traject verloopt.

Kennismaken als partner Mail direct